2019年1月，浙江和也健康科技有限公司市场新春研修会在山东曲阜盛大召开。在孔子故里，和也董事长方志财及和也董事会领导，率领和也人来到圣人故里瞻仰圣像、缅怀先贤。正是秉承孔孟之道，随着“家和万事兴”的儒家理念的兴起，家文化体系得以丰富、立体，中国五千年的传统文化得以更好地保存和传承。方董以“家文化”为主题，围绕家风建设，与大家共同探讨家训、家序、家教、家学、家责、家誉、家道。
谈家序，秩序与制度的关系。国有国法，家有家规，一个企业，也得有自己的组织秩序。从国家、家庭、企业，到店长、用户，所有的组织结构，唯其平衡有序、权责对等，方能正常运行，稳定发展。唯有团结、有序的团队，才是真正强大的团队。
谈家教，成功与平台的关系。每一位和也人在这里不仅希望做事顺利、挣到钱，还希望得到钱财之外的无形收获，比如自身灵魂的升格，学校以外的更多的教育，精神世界的丰富，综合素质的提升等。方董谈到，切忌急功近利，要领会“教而化之”的含意，在培训中，除了学到职业技能之外，更要有价值观方面的提升与收获。
谈家学，传承与哺育的关系。只有好的文化，才配得到传承和发扬。正因如此，每一位和也经理们，才更应懂得自身修为的重要，先做好自己，再做好传承。方董提到，那些不顾未来，只顾眼前利益的人，是没有前途的。
谈家责，责任与担当的关系。谈到家庭责任，方董希望每个和也人都要记得自己的角色，思考自己的责任。不同的角色，有不同的责任。君臣规、父子规、夫妇规、兄弟规、朋友规，每种不同的角色、不同的关系，都有不同的自我要求与职责。在和也团队中，要深刻领悟并且去践行。
谈家誉，美德与榜样的关系。来到曲阜祭祀孔子，一是对先贤的缅怀与敬仰，二也是对子孙的负责。我们自己做个好榜样，才能告诉子孙，我们曾经这样努力过，我们曾经取得这样的成果。和也人，在这份事业平台上，应该共同努力为善、积德建功。也只有这样，和也才能成为一个有凝聚力、有竞争力、有发展力的企业。
谈家道，修身与传家的关系。本次大会上，以董事长助理方彦雯领衔的和二代们再次欢聚，并吐露了自己传承和也事业的心迹。十年和也，正是因为企业文化价值的积累与基业长青，才有了更多的接班人，这与良好家风的传承是相通的。而唯有这种文化与道德的传承，才能体现出真正意义上的“薪火相传”。
好的家风建设，是家庭幸福和睦、社会安定祥和、国家文明进步、企业百年传承的基石。这一场讲话，从国到家、到企业、到个人，深入探讨和诠释了“家文化”的精髓。 “利在一身勿谋也，利在天下必谋之”。十年和也，愿迎来百年基业长青。
