人才是现代社会竞争与发展的重要生产力，是企业发展的核心竞争力。翔海集团重视人才培养机制，定期组织各项专业培训，提高员工专业素养，为员工成长搭建优秀平台。
7月27日翔海房产2018夏季秘书培训大会在集团总部举行。全国各大战区秘书及总部财务部、行政部共计70人参加。翔海集团每年组织两次秘书培训，旨在构建高效顺畅的工作流程;更新整合各分公司数据资源;全面提升秘书业务水平。2018是翔海的改革升级年，秘书团队领头前行，对工作模式和服务模式不断完善创新，为公司打造高效的工作流程及和谐的工作氛围。
秘书工作是一个施展综合才能的舞台，日常工作繁杂，临时性事务多，需要具备较强的沟通应变能力及良好的组织协调能力。随着行业的分化，社会分工的细化，企业对秘书从业人员的要求也越来越专业化、规范化。此次培训考核个人与团队前三名均获得奖励，为梦想拼搏，才是人生最大的赢家，在翔海集团，员工们相信付出就会有结果。
高素质、高效率的秘书团队是翔海稳步发展的基石。办公自动化是一种在办公领域中兴起的一次新的改革， 给传统的办公工作带来了极大的冲击，传统手工的办公模式，远远不能适应现代化企业发展的需要。为此，集团引进了“OA办公自动化”系统，并将其应用于秘书工作之中，使秘书人员从繁琐的日常工作中脱离出来，从而不断提高工作效率。此次培训对集团今年新上线的OA办公系统进行了第二次集中培训，各分公司秘书就上传照片不清晰，工作流转交滞留等日常工作中遇到的问题现场提问，讲师现场解答并逐一手把手指导解决方法。
秘书工作千头万绪，考验的是一个人的工作态度。只有始终坚持务实的工作作风，踏实履行工作职责，做到有头有尾，才能在岗位上精益求精。会上大家踊跃交流自己的工作心得，互相学习积极解决工作中遇到的问题。不少秘书表示，此次培训巩固了自己的专业知识，强化了业务水平，也让大家看到了集团未来更高的发展目标，更加坚定理想信念跟随翔海共同成长。
