近几年物流行业的发展速度极其迅速，每逢双十一派件配件甚至都已经用亿作为单位了，而“购物狂潮”一年比一年凶猛，物流速度却一年比一年快了，还记得前几年的时候，双十一买东西平均都需要半个月左右才能送达。这是因为一方面物流公司和电商都有了更优秀的配送路线和处理大量物流需要的经验，另一方面提前招募了许多灵活用工来应对这方面的需求，BOSS直聘也发布了《2020年双十一灵活用工观察报告》。
根据BOSS直聘发布的《2020双十一灵活用工观察报告》显示，配/ 理/拣/发货员岗位需求较去年同期增长达435%。值得注意的是，电商节已经成了灵活用工招聘求职市场的固定小高峰，接近7%的求职者连续三年在双十一前后寻找相关工作机会。
数据来源：BOSS直聘
今年双十一大促整体时间延长，拆分为11月1日和11月11日两个购物高峰。此前的双十一对于配/理/拣/发货岗的招聘需求主要来自商家、平台仓库，今年各物流公司也开始参与抢人。
而在城市的分别上，BOSS直聘数据显示：在灵活用工需求量最大的前十个城市中，上海位居榜首，广州和武汉基本持平，位居二、三名。三通一达等国内主要的物流公司总部布局在上海，灵活用工岗位需求量较大。这三座城市在双十一期间需要大量的配/理/拣/发货专员、物流配送员等岗位灵活用工人员。
数据来源：BOSS直聘
BOSS直聘研究院数据显示：在灵活用工相关岗位中，要求有大专及以上学历的岗位仅占3.8%。但在意向求职者中，本科及以上学历占到15.5%。今年受新冠疫情影响，求职者对于灵活用工的接受度越来越高，灵活用工不再是蓝领的“专属”。
数据来源：BOSS直聘
物流的属性其实就决定了其对灵活用工需求较大，每年618、双十一前后，物流快件数量激增，此时的企业大量需求灵活用工人。随着各行业的发展，灵活用工也会越来越正规，也会有高学历分子作为兼职来参加到灵活用工的行列里去。
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